您现在的位置是:主页 > 联系我们 > 人才招聘
人才招聘
 国内销售精英
岗位要求:
1、20-30岁,高中以上学历;口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、非常热爱销售工作;
3、具备较强的学习能力和沟通能力;
4、思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;
6、有一年以上销售经验,有舞台灯光同行经验者优先录用;
7、条件稍逊者可面试销售储备。
8、如果你具备以上条件并敢于挑战自己,月入万元以上不是梦!欢迎你的加入!
岗位职责:
1、负责与区域市场客户沟通,开发新客户;
2、通过与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
福利待遇:
1、基本工资+绩效+高提成+达标奖(月度、季度、年度)+年终销售分红+包食宿+福利(工龄奖、年终奖、旅游等)
2、公司提供富有竞争力的岗位评级及职位晋升机制。
3、销售人员工作满一年达到相关条件即有资格晋升为销售主管。
 
国际销售精英
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。
岗位要求:
1、专科及以上学历,英语口语、书写熟练;
2、性格开朗、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
福利待遇:
1、基本工资+绩效+高提成+达标奖(月度、季度、年度)+年终销售分红+包食宿+福利(工龄奖、年终奖、旅游等)
2、公司提供富有竞争力的岗位评级及职位晋升机制。
3、销售人员工作满一年达到相关条件即有资格晋升为销售主管。